凝聚协商合力 保障职工权益 大通县举办2025年度职代会暨工资集体协商现场观摩交流活动

5月(yuè)28日，西宁市(xīníngshì)大通回族土族自治县总工会(zǒnggōnghuì)联合县人社局、县工商联，在青海海鼎工贸集团有限公司举办大通县2025年度职代会暨工资集体协商现场(xiànchǎng)观摩交流活动。西宁市总工会重点工作指导组负责同志到会指导，全县各乡镇工会、行业工会、企业(qǐyè)代表及职工代表约80人参加了活动。 活动伊始(yīshǐ)，市总工会重点工作指导组负责同志围绕厂务公开民主管理、职代会(zhídàihuì)及工资集体协商工作，以“理论+案例+互动”模式(móshì)，通过穿透式辅导，帮助参会(cānhuì)人员厘清工作逻辑，促进厂务公开民主管理、职代会暨工资集体协商工作规范化。 随后，与会代表现场观摩了青海海鼎工贸集团有限公司(yǒuxiàngōngsī)工资(gōngzī)集体协商过程。协商环节，企业方(fāng)代表与职工(zhígōng)方代表秉持(bǐngchí)平等、公平、互利的原则，就工资结构调整、增设技能津贴补助等职工关心的焦点问题展开了深入交流与协商。双方充分(chōngfèn)表达各自的诉求和意见，经过多轮沟通与探讨，最终达成一致(yízhì)：危货司机薪资福利实行按月全额发放，增设技能津贴补助等。为全县企业开展职代会与工资集体协商工作提供可复制、可推广的范本。 此次工资(gōngzī)集体(jítǐ)协商现场观摩交流活动是大通县举办的首次此类活动。大通县总工会将(jiāng)以此次活动为契机，联合县工商联、县人社局，协同加大政策宣传与业务指导力度，共同推动更多(duō)企业规范落实工资集体协商制度。 《青海日(rì)报》（2025年05月30日 第5版：省内要闻） 声明：以上内容除注明(zhùmíng)来源稿件外，均为青海日报(rìbào)原创稿件，未经书面许可严禁转载！